Знаходимо таланти під ваше бізнес-завдання
Отримати консультаціюпродажі, логістика, бухгалтерія, фінанси, закупівлі, адміністрування, маркетинг, зовнішньоекономічна діяльність, виробничі, профільні та технічні спеціалізації
Сьогодні багато кандидатів можуть говорити на інтерв'ю те, що від них хочуть почути. Наше завдання — не лише знайти кандидата, а й розпізнати підтекст, справжню мотивацію, яка стоїть за словами. Робота будується на актуальних та ефективних методиках рекрутингу.
Ми ставимо потрібні запитання та детально розбираємо відповіді кандидатів. Вже на цьому етапі розуміємо, якого типажу ця людина, зчитуємо його готовність працювати й рівень відповідальності. Аналізуємо — це людина результату чи процесу, командний гравець чи одинак. Фіксуємо — яка мотивація важлива йому, які справді плани та цілі він ставить на своєму життєвому шляху.
Поки ви вирішуєте важливі завдання чи просто займаєтеся улюбленою справою — ми знайдемо сильного кандидата у вашу команду.
Ваш часна закриття вакансії при самостійному пошуку
Ваш час при закритті вакансії с нами
Аналізуємо ваше завдання та складаємо портрет кандидата.
Прописуємо потрібні hard та soft skills.
Створюємо вакансію, що продає, щоб залучити кандидатів, які працюють, але розглядають найкращу пропозицію для себе
Під ваші потреби підбираємо кандидатів із великої бази резюме.
Аналізуємо понад 350 резюме через прямий пошук на job-сайтах, в соцмережах/месенджерах/компаніях донорах
70-100 кандидатів проходять телефонне інтерв'ю. Знайомимо їх із вашою вакансією, закохуємо у вашу компанію/продукт/послугу
10-12 людей запрошуються на особисту зустріч чи зум-конференцію
3-5 кандидатів ви співбесідуєте особисто
Ми допомагаємо вам скласти офер прийняття на роботу та ведемо кандидата до закінчення випробувального терміну
Оцінюємо soft та hard skills, проводимо діагностику кандидатів за спеціальною розробленою методикою та тестами.
При виборі кандидата враховуємо цінності вашої компанії, ваш темперамент, колектив та усі ваші побажання. Крім того, знаючи потенціал та можливості вашого бізнесу, формуємо кадровий резерв.
Ви платите тільки за результат — після завершення випробувального періоду на 1 місяць. Якщо кандидат не підійшов, то ми знайдемо заміну.
Ви заощаджуєте десятки годин свого часу, передаючи пошук та оцінку кандидатів на аутсорс.
Оцінюємо soft та hard skills, проводимо діагностику кандидатів за спеціальною розробленою методикою та тестами.
Закохуємо кандидата у вашу компанію/ідею та допомагаємо вам адаптувати співробітника на випробувальному періоді.
Оля, супер клас! Дякую, мені дуже приємно, що ви відчуваєте моє світло і розумієте, хто мені потрібний. Це така рідкість. В основному рекрутери не чують і ставляться до цього як до механічного процесу. Ви розумієте, що нам потрібно, і це дає результат. Приємно працювати з людьми, які горять своєю справою. Рекомендуватиму вас, на зв'язку!
Підбором персоналу в компанії займається Ольга Кадольонок. Закрила багато вакансій: менеджерів із продажу, бухгалтера та помічника бухгалтера, митних брокерів, логіста, маркетолога, фінансового менеджера. Усі співробітники працюють і зараз— тривалість різна, хтось уже 4,5 роки, хтось 3, хтось рік.
Підбираю персонал з Ольгою Кадольонок. Працювати з Ольгою приємно та легко. Вона чітко розуміє хто потрібний для вирішення бізнес-задачі. Знайшла 3 відмінних кандидатів. Співробітники працюють уже пів року.
Ми розкриваємо таланти людей, їхній потенціал і, як результат — розвиваємо ваш бізнес. Робимо так, щоб у кожній компанії працювали фахівці свого проєкту та таланту.
Знаходимо людей залучених у вашу справу, які мають високий рівень відповідальності. Тих, хто розділятиме ваше бачення і цінності, зростатиме разом з вами, а також відповідатиме вашим амбіціям.
Залиште заявку і ми передзвонимо вам якнайшвидше
